photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Salies-de-Béarn, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

l'association recrute un(e) directeur/rice pour l'établissement de Salies-de-Béarn qui se verra également confier une mission de coordination à l'échelle des deux crèches. Placé sous l'autorité de la présidente de l'association, ce poste s'articule autour des deux missions suivantes : 1 Assurer la direction de la crèche de Salies-de-Béarn (environ 80 % de l'ETP) -Mettre en place et garantir un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants. -Manager et fédérer les équipes pluridisciplinaires déjà en place en impulsant une bonne dynamique. -Veiller au respect des règles d'encadrement professionnel auprès des enfants. -Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié des familles. -Optimiser le taux d'occupation de l'établissement. -Assurer la gestion RH (recrutement, intégration, planning, formation, suivi, entretiens annuels). -Garantir la continuité de service. -Accueillir et encadrer des stagiaires. - Animer, piloter des réunions d'équipes et accompagner les agents dans leurs missions. - Effectuer les tâches administratives et financières comme le suivi des inscriptions, facturation et bilans Caf (Caisse d'allocations familiales). Ces missions font de[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Dans le cadre du projet de « Mise en Réseau des Acteurs de la Culture Scientifique, Technique et Industrielle, des orientations et politiques locales en matière de développement des actions à destination des publics (e.g. professionnel ; scolaire ; public ciblé ; grand public) et du développement du pôle de Culture Scientifique, notre association, met en œuvre, co-construit et mutualise des projets, des réseaux et des outils d'animation de médiation scientifique à l'échelle de la région Corse. Faciliter et animer la diffusion et la médiation de l'information en lien avec les objectifs visés par la mission de mise en réseau des acteurs de la CSTI Promouvoir la Culture Scientifique à travers des actions innovantes de médiation Développer des moyens, des outils et l'animation de diffusion /médiation pour tous les publics * Concevoir et conduire des projets de médiation scientifique Déterminer les besoins et les ressources du projet, organiser et gérer son planning en lien avec son supérieur hiérarchique et/ou la Direction ; Mettre en œuvre et animer des supports de médiation préexistants auprès des publics ciblés (e.g. scolaire; professionnel ; grand public ; Organiser[...]

photo Professeur / Professeure de yoga

Professeur / Professeure de yoga

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La MJC/MPT (Maison des Jeunes et de Culture) de l'Harteloire est une association dont le but est la promotion des activités de loisirs, de culture et d'éducation à la citoyenneté. Cette association recrute une personne en CDD à temps partiel à raison de 3,5 h hebdomadaires à compter du 07/01/2025. Missions : Dans le respect du projet associatif et sous la responsabilité hiérarchique du directeur, le/la salarié(e) aura pour mission l'animation de 3 ateliers hebdomadaires de yoga à destination d'adultes. Activités Encadrement et animation de 3 ateliers Yoga adultes le mardi comme suit : Mardi 12h15-13h15 Mardi 17h30-18h45 Mardi 19h-20h15 L'animateur aura pour mission d'animer les ateliers de Yoga dans un esprit convivial et en veillant à une participation collective . Indépendamment des tâches qui lui sont confiées, l' animateur(trice) de multisports est membre d'une équipe au service d'un projet associatif global et participe à l'ensemble des actions de l'association. - Contrat : CDD de 6 mois à temps partiel de 3,5 heures hebdomadaires, du 07/01/2025 au 17/06/2025 Le/la salarié(e) ne travaille pas pendant les vacances scolaires. Rémunération selon convention collective [...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

L'association de gestion de centres sociaux spinaliens - AGC2S qui gère 3 centres sociaux sur Épinal dont deux en quartier prioritaire de la politique de la ville recrute un directeur (trice). Il (elle) sera chargé(e) d'assurer la responsabilité du centre social situé sur le quartier de la Vierge à Épinal et travaillera en transversalité en collaboration avec la direction générale de l'association . MISSIONS: - Responsable de la réalisation du projet social, le (la) directeur (trice) le pilote, l'élabore et coordonne les activités du centre social. Il ou elle définit avec l'équipe les besoins et les moyens adéquats à l'exécution des tâches. - Animateur de la vie associative et du projet participatif du centre social, le (la) directeur (trice) assure la coopération entre les bénévoles ,les salariés et les partenaires, en suscitant la participation des habitants. Il est garant d'une dynamique participative. - Directeur de l'équipe professionnelle , il (elle) anime les réunions d'équipe, organise et coordonne l'activité des salariés. - Gestionnaire du budget de l'équipement, il (elle) prépare le budget prévisionnel, assure le suivi de gestion , - Acteur du développement social[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

L'Assistant(e) administratif(ve) est le premier interlocuteur des familles adhérentes, des jeunes et des adultes en formation, ainsi que de chaque partenaire de l'association. Il ou elle réalise les travaux administratifs de la MFR. Il ou elle assure l'accueil, le traitement des appels téléphoniques, la réception et l'expédition du courrier (papier et numérique). En sa qualité de premier contact du public accueilli au sein de la MFR, il ou elle reflète l'image de la MFR. Il peut lui être confié également des actes de gestion comptable. RESPONSABILITÉS - FINALITÉS Éducation et Formation Contribuer à la qualité des échanges, au téléphone comme en présentiel, entre la MFR et l'ensemble des parties prenantes de la MFR (familles, jeunes, partenaires, institutions, professionnels.). Contribuer à l'information et l'orientation du public (notamment concernant l'offre de formation). Contribuer à faire vivre le cadre éducatif. Technique et Méthode Présenter et mettre en forme des supports et outils de communication. Saisir et mettre à jour des données. Utiliser des outils numériques pour communiquer et traiter l'information. Trier et traiter les mails et le courrier.[...]

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Animateur / Animatrice de formation

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Dans l'objectif de mettre fin aux épidémies de VIH et d'hépatites virales, l'accompagnateur-rice communautaire en santé agit et mobilise les personnes concernées. Il-elle mène avec les volontaires et les acteurs-rices de l'association des actions de prévention et d'accompagnement communautaire en direction des personnes vivant avec le VIH / les hépatites virales, ou les personnes exposées à un risque de transmission. ACCOMPAGNEMENT COMMUNAUTAIRE EN SANTÉ - Accompagner les personnes vers plus d'autonomie en santé - Accueillir, rejoindre, orienter, et accompagner les personnes - Interagir avec les personnes par la mise en œuvre : d'entretiens individuels o d'actions collectives d'actions de prévention et de réduction des risques avec offre et distribution de matériel, réalisation de dépistage, recours aux outils et technologies actuelles et à venir - Connaître et interagir avec l'environnement médical, social, associatif et institutionnel - Contribuer à l'élaboration des actions ANIMATION DE LA VIE ASSOCIATIVE - Mobiliser et appliquer les principes d'actions de l'association et garantir le cadre sécurisant de fonctionnement des actions - Entrainer[...]

photo Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Art - Culture - Loisirs

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Pollux Asso est née sur les bases de Pollux Mag : fanzine créé en 1998 par des étudiant.e.s comme support de diffusion des valeurs, engagements, contestations et autres divagations de ce collectif. En 2000, l'association est créée par 8 jeunes musiciens et étudiant.e.s souhaitant apporter une alternative à l'offre culturelle albigeoise et un soutien au développement de la scène locale à travers l'organisation de concerts (punk, rock, pop). Le projet de Pollux Asso s'est développé au fil des années grâce à un fort engagement bénévole. Oscillant entre Do It Yourself et professionnalisme, l'association s'est forgée une solide expérience au gré de ses réussites mais aussi face aux difficultés ayant jalonné son parcours. Sous la responsabilité de la direction de l'association et en lien avec la commission "projet culturel et d'activités", l'attaché.e de production des actions culturelles exerce les missions suivantes : Concevoir le projet d'action culturelle de l'association : - Proposer une programmation d'actions culturelles visant à : - Susciter l'intérêt pour les musiques actuelles à travers la découverte de leur univers et de leur diversité - Favoriser la rencontre entre[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Sérénitarn est un acteur associatif de proximité, engagé dans les services à la personne depuis plus de 50 ans et certifié Cap'Handéo. Notre association couvre les besoins d'une partie des départements du Tarn et de l'Hérault grâce à ces agences implantées à Aussillon, Castres, Albi et Rabastens. Au quotidien, les collaborateurs de notre association accompagnent différents publics : des particuliers en activité professionnelle, des familles ou des enfants de tout âge, des personnes âgées autonomes ou dépendantes, des personnes en situation de handicap (handicap moteur, visuel, auditif, mental ou psychique) et enfin, des aidants familiaux. Actuellement, nous vous proposons un poste d'auxiliaire de vie à domicile auprès des personnes âgées dont le rôle et la diversité des missions qui seront confiées sont exposés ci-après : - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personnes aidée - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples - Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante - Proposer un accompagnement social et un soutien dans[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Aussillon, 81, Tarn, Occitanie

Sérénitarn est un acteur associatif de proximité, engagé dans les services à la personne depuis plus de 50 ans et certifié Cap'Handéo. Notre association couvre les besoins d'une partie des départements du Tarn et de l'Hérault grâce à ces agences implantées à Aussillon, Castres, Albi et Rabastens. Au quotidien, les collaborateurs de notre association accompagnent différents publics : des particuliers en activité professionnelle, des familles ou des enfants de tout âge, des personnes âgées autonomes ou dépendantes, des personnes en situation de handicap (handicap moteur, visuel, auditif, mental ou psychique) et enfin, des aidants familiaux. Actuellement, nous vous proposons un poste d'auxiliaire de vie spécialisé(e)s dans la prise en charge du handicap à domicile dont le rôle et la diversité des missions qui seront confiées sont exposés ci-après : - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personnes aidée - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples - Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante - Proposer un accompagnement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Tanlay, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes « Le Tonnerrois en Bourgogne » recrute un Directeur ALSH et référent administratif (F/H) Secteur Sud Tanlay/Commissey/ Cruzy-le-Châtel. En tant que Directeur de la structure, vous assurez, les missions suivantes : 1) Pilotage des ressources humaines, gestion budgétaire et administrative de la structure : - En tant que responsable hiérarchique direct, manager les personnels communautaires des services enfance jeunesse et scolaire de la structure (plannings, entretiens annuels.) - Anticiper, identifier, proposer des solutions dans les remplacements ou les ajustements des équipes du secteur sous votre responsabilité - Organiser et animer les réunions d'équipe (préparation, bilan, suivi.) - Réaliser et suivre les budgets prévisionnels et réels - Gérer les fréquentations (saisie sur le logiciel de gestion) et suivre le bon déroulement de la facturation, le paiements des familles - Suivre les déclarations de la structure auprès de la SDJES, ainsi que les conventions de financements (CAF, MSA,...) 2) Participation à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local - Recenser et évaluer les besoins de la population en matière de loisirs -[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Social - Services à la personne

Vairé, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'encadrant(e) technique adhère aux valeurs du Mouvement Emmaüs et aux règles de vie régie par le statut OACAS (Organisme d'Accueil Communautaire et d'Activités Solidaires). Il ou elle assure le bon fonctionnement des activités du site, encadre le groupe constitué par les compagnons et les bénévoles dans un esprit de « faire avec », motive, fait respecter les règles de fonctionnement. Salarié(e) de l'association, il est placé sous l'autorité hiérarchique et opérationnelle du Directeur. MISSIONS : o Contribue à l'accueil des nouveaux arrivants : compagnons, bénévoles, stagiaires, o Accompagne et soutient l'autonomie et la montée en compétence de chacun, o Encadre et anime le travail en équipe (collecte, tri, valorisation, vente), o Veille à l'aménagement des postes de travail et garantit le respect des règles de sécurité, o Optimise la gestion des flux et coordonner les activités des deux sites, o Veille à la maintenance et à l'entretien du site où il opère, o Participe au suivi technique et tâches administratives concernant les projets et ressources de la communauté en soutien aux autres membres de l'équipe. COMPETENCES : o Gestion d'équipe en milieu d'insertion, techniques[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Directrice pour l'aspect action culturelle et sous l'autorité de la Responsable de la communication et des relations publiques pour l'aspect billetterie, le.la Chargé.e des projets d'action culturelle et de la billetterie : - Élabore et conduit des projets culturels, sociaux et éducatifs en lien avec les autres activités et le projet artistique de La Cordo (2/3 temps) - Gère le fonctionnement de la billetterie (1/3 temps) Dans le cadre du projet artistique et culturel et des orientations stratégiques de La Cordo, vous aurez pour missions : Projets d'action culturelle Concevoir, mettre en place et suivre les actions culturelles, sociales et éducatives sur le territoire d'action de La Cordo : - Rencontrer les structures du territoire potentiellement intéressées et accueillir les demandes : établissements scolaires, établissements de soins, centre pénitentiaire, centres sociaux, maisons de retraite, écoles de musique, crèches, associations et maisons de quartier. - Concevoir des projets innovants et renouvelés, adaptés aux demandes, aux contraintes et aux besoins des structures et des publics concernés, et en résonnance avec le projet artistique et les[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les CIP, les encadrants techniques, la direction et les partenaires sociaux de formation et de l'emploi. Dans le cadre de l'ouverture d'un service repasserie, nous recherchons un encadrant technique. Vous avez en charge le management d'une vingtaine de salariés en insertion professionnelle sur le service de repasserie à destination de particulier. Mais également la co-gestion du magasin resourcerie. Vous devez les accompagner par une démarche pédagogique vers le réemploi. Vous êtes garant (e) de la bonne communication et d'un rendu qualitatif en interne comme auprès des partenaires, et clients. Organisé(e), vous pilotez l'activité du village et avez une bonne capacité de planification. Savoirs : - Maîtriser les techniques de management - Connaissances de la structure associative et plus particulièrement de la SIAE - Organisation et gestion d'activités (planning des salariés, ) Qualités relationnelles et organisationnelles : - Être force de proposition - Sens du résultat - Conscience professionnelle - Esprit d'entreprise, capacités d'initiative et autonomie -[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Cada (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) des Deux-Sèvres (basé à Niort et à Thouars) a pour missions d'assurer l'accueil, l'hébergement ainsi que l'accompagnement social et administratif des personnes dont la demande d'asile est instruite par la France. La prise en charge globale de ces personnes permet un soutien administratif, social et sanitaire, d'aide à la scolarisation des enfants, de mise en relation avec les services sur le territoire, de développement de l'autonomie, et de gestion de la sortie du dispositif. Vous êtes en charge principalement du pilotage des activités du service et de l'animation managériale des intervenants sociaux (au nombre de 10, répartis sur les 2 sites) : recrutement/intégration, planification et contrôle de leurs activités, conduite des réunions de service, remontée des besoins des équipes (métiers, RH, matériels, budgétaires.). Vos missions principales sont les suivantes : Conception et mise en œuvre opérationnelle du projet de service et de ses évolutions en déclinaison du projet d'établissement ; Développement des activités par la co-identification & mise en œuvre des partenariats ; Co-conception et enrichissement du plaidoyer[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Social Marcelle MENET recrute sur un poste Animateur ./ Directeur ALSH (H/F). Dans ce cadre, vous aurez pour missions : Mission principale : la direction de l'accueil de loisirs 6-9 ans. A partir du projet associatif et du projet pédagogique enfance et jeunesse, garantir la mise en œuvre du projet enfance 6-9 ans, organiser et coordonner les activités d'animation. Accueillir, accompagner, susciter, promouvoir, animer des actions enfance collectives et / ou individuelles en cohérence avec les projets de l'Association. Vous faites partie de l'équipe du pôle enfance et jeunesse et vous assurez la continuité éducative avec les collègues 10-17 ans, en accord avec le responsable du pôle. Sur l'animation : -Encadrer des enfants de 6 à 9 ans dans le cadre de l'ALSH, des actions enfance et garantir la sécurité affective, physique et morale des enfants -Direction complète de l'Accueil de Loisirs (déclaration TAM, suivi des repas, suivi des présences et des PAI,.), en lien avec le N+1 - Encadrer l'équipe d'animateurs de l'Accueil de Loisirs au niveau pédagogique, organisationnel et technique avec validation du N+1 et / ou de la direction, animation des réunions liées[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

*** Pour postuler à cette offre, veuillez joindre une lettre de motivation à votre CV *** L'animateur(trice) périscolaire intervient tout au long de l'année scolaire pour assurer l'animation des temps d'activités périscolaires de l'enfant dans le cadre du projet éducatif défini par l'association. Les missions consistent à animer les temps de la pause méridienne et les temps de TAP (activités sportive, d'expression, de création, artistiques, scientifiques.) de 12h00 à 14h00 puis de 15h30 à 16h30. Les jours d'intervention sont les lundis, mardis, jeudis et vendredis auprès d'enfant d'élémentaire. L'animateur(trice) travaillera au sein d'un équipe avec l'aide et le soutien d'un coordinateur(trice) périscolaire de l'association. Expérience dans l'animation demandée et diplôme bienvenus. - Diplôme dans l'animation : BAFA, CAP Petite enfance ou équivalence - Compétence appréciées dans les activités d'expression (dessin, chant, théâtre) - Expérience professionnelle auprès du public exigée Prise de poste le 6 janvier et fin du contrat au 5 juillet 2024

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Référent Jeunesse est responsable par délégation du directeur général et sous la coordination de la Coordinatrice de l'Animation de : - la continuité, la sécurité, la qualité des services - l'organisation, l'évaluation des services, - la gestion administrative des services I - Mission Principale - Elabore, planifie et anime des activités en direction des jeunes de 2.5 à 11 ans, ainsi que leurs parents sur le Territoire. - Assure la gestion, l'animation et l'administration des services : - Accueils de Loisirs Périscolaires maternels et Primaires - Accueils de Loisirs Extrascolaires maternels et primaires II - Gestion matérielle, financière et administrative du service - Etablit un prévisionnel de fonctionnement annuel - Prévoit les investissements - Répartit les différents budgets au sein du service - Suit les dépenses et les recettes - Gère ses stocks - Suit les fréquentations - Suit les différents bilans pour la CAF, la Collectivité Territoriale- Tarifie et suit le payement des familles - Remet le bilan qualitatif et quantitatif trimestriel au directeur général, selon les modalités définies par le « Livre des Procédures Administratives ». - suggère à la Coordinatrice[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Nuaillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre des orientations définies au sein du Conseil d'administration du C.S.I Chloro'fil, dans le cadre du projet social défini, sous la responsabilité du directeur, avec l'accompagnement de l'animateur jeunesse. il s'agit : - d'assurer la mission socio-éducative - de mettre en place les actions socio-éducatives du secteur jeunesse - d'être responsable des animations auprès des 11/25 ans - de mettre en place et d'éventuellement encadrer des séjours - de développer des projets d'initiatives jeunesse - d'assurer la mission socio-éducative dans le cadre du projet social ; - d'être responsable des démarches collectives favorisant les principes de l'éducation populaire et du développement du pouvoir d'agir des habitants ; -d'animer les différents temps d'activités ; - d'accompagner les porteurs de projets 11 - 25 ans se présentant au C.S.I. ; - de favoriser, élaborer mettre en place et ancrer des actions collectives participatives en lien avec les acteurs locaux (élus, associations.) , en fonction des besoins spécifiques, des attentes du public et des caractéristiques du territoire ; - de garantir la mise en place des activités définies (élaboration des moyens, organisation matérielle,[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Adjoint(e) du responsable de la bouquinerie - CDI - Arras (62) - Secteur d'activité : Social/ Insertion professionnelle - 25-27 k€ bruts / an. Vous aspirez à un poste de Responsable Adjoint de magasin, où votre mission centrale sera de contribuer à l'insertion professionnelle par l'activité, tout en alliant gestion opérationnelle du point de vente et soutien au management ? Présentation par le dirigeant de l'entreprise : "La Bouquinerie du Sart est une entreprise de l'ESS dont le but est de donner du travail pendant an à des personnes logées en foyers afin de les aider à rebondir vers une vie autonome (recherche d'un logement et d'un emploi durable). Notre activité est la collecte et la revente d'articles d'occasion, principalement des livres et vêtements de seconde main. Créée en 2015 sur Lille, notre association s'est développée à Amiens en 2022 et a accompagné plus de 120 personnes en contrats d'insertion. Plus d'infos sur www.BouquinerieduSart.com" Contexte du recrutement : La création d'une toute nouvelle librairie solidaire dans le secteur de l'Artois (ville d'Arras - 62). Les locaux sont trouvés, les murs n'attendent plus que vous ! L'environnement de travail[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rompon, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION Le moniteur éducateur du CSAPA « La Cerisaie » assure un accompagnement auprès d'adultes poly toxicomanes. Il aide à préserver et restaurer leur autonomie et favoriser leur insertion sociale. Le moniteur éducateur conduit en équipe pluridisciplinaire, des actions éducatives auprès d'adultes (hommes) présentant des problèmes d'addiction, en individuel ou en groupe. - Il participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés. Il est[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

L'animateur.trice de l'animation sociale intervient, pour l'association ATOUT LIRE, Espace de Vie Sociale, auprès de personnes fragilisées qu'elles soient jeunes ou non, notamment les jeunes en difficultés scolaires et/ou sociales, les personnes en insertion, les seniors et plus généralement auprès de publics spécifiques nécessitant un accompagnement particulier : les enfants et les jeunes fréquentant l'accompagnement à la scolarité, les jeunes en insertion, les seniors frappés par l'isolement et/ou la marginalisation. Son action vise tant à prévenir les difficultés scolaires et sociales chez les jeunes d'une part et le risque de rupture de lien social, qu'à le créer ou le recréer pour rétablir l'autonomie de la personne aidée en tenant compte de ses besoins et centres d'intérêts. Il.elle vise à favoriser le bien-être des usagers d'une structure et à leur permettre de retrouver ou de développer une vie sociale au sein de la structure ou dans son environnement. Il.elle est en charge de sept missions distinctes mais complémentaires : - Prévoir - Coordonner - Préparer - Animer - Accompagner - Evaluer - Communiquer Et est investi.e de cinq fonctions : - Participer à l'accueil -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Accueillir des personnes sans abri ou risquant de l'être, - Etablir un diagnostic social, - Accueillir et assurer la prise en charge et l'accompagnement de personnes hébergées en HU - Elaborer et mettre en œuvre le projet individuel en associant la personne accueillie - Entretenir le partenariat sur le territoire, - Être le référent de l'association au sein des réseaux VIF (Violences Intra-Familiales), Contrat à Durée Déterminée de 15 jours possiblement renouvelable à pourvoir dès que possible Temps plein, annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau - Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social Permis - B exigé - Boite manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions - Poste basé 5 b, rue des cités à Autun -[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

Sous la responsablilité du directeur général des services de la ville de Fleurance, vous occuperez un poste de responsable vie associative, culturelle et sportive. Missions et activités : - Contribution à l'élaboration, organisation, mise en œuvre et évaluation de la politique culturelle, festive et associative et sportive de la ville - Impulsion, coordination, pilotage et évaluation de projets associatifs, culturels, festifs et sportifs - Aide à la définition des orientations stratégiques en matière de politique publique des activités physiques et sportives, culturelles et festives et associatives - Développement et animation de partenariat - Promotion et développement des manifestations existantes (carnaval, Cuivro'Foliz, festival d'astronomie) - Conception, programmation et mise en œuvre de la saison culturelle et festive - Programmation et gestion des expositions et des animations - Programmation et gestion des équipements sportifs - Instruction des dossiers de demande de subventions auprès des différentes institutions - Gestion administrative et financière du Pôle - Encadrement d'une équipe de 8 agents Compétences : - Large autonomie dans l'organisation du travail -[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Seyssel, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre association recrute des assistants-es familiaux-les pour des accueils intermittents durant les week-ends et les vacances, pour des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette activité professionnelle s'exerce à domicile dans le cadre d'un contrat en CDI. Elle permet de choisir son taux d'activité (temps partiel ou temps plein) et peut être conciliée avec un autre emploi. Notre territoire d'action s'étend dans un périmètre de 50 km autour de Seyssel, sur les départements de la Haute-Savoie, de l'Ain et de la Savoie. L'assistant-e familial-e constitue avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sa mission est d'héberger et de mettre en œuvre le projet du jeune sur des périodes de relais, week-ends et/ou vacances. Il s'appuie sur son environnement de proximité pour offrir un cadre bienveillant et sécurisant permettant l'immersion dans le monde rural. Notre association est labellisée Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement, CPIE. Elle fait partie d'un réseau national comprenant 80 associations. Elle porte des valeurs de respect, d'éducation à l'environnement et de découverte du monde rural que l'assistant(e)[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Flers, 61, Orne, Normandie

Le (la) Cadre de Secteur est en charge du bon fonctionnement de l'association d'aide à domicile, il (elle) garantit l'intérêt des personnes accompagnées en respectant leur intégrité et leur garantissant un service de qualité. Placé (e) sous l'autorité de la Direction Générale de la fédération ADMR de l'Orne, intégré ( e ) à 1 équipe des 15 cadres / responsables de secteur , Il travaille en étroite collaboration avec les 2 secrétaires d'association et exerce les missions principales suivantes : Evaluer les besoins auprès des clients, constituer de nouveaux dossiers de prise en charge et de renouvellement, Evaluer de façon régulière l'intervention ou l'aide technique mise en œuvre, Superviser l'élaboration des plannings, Organiser et planifier les activités des intervenants, Manager une équipe d'aide à domicile en lien avec les bénévoles, anticiper les besoins de recrutement, participer aux recrutements, identifier les besoins de formation individuels des salariés d'intervention, Rendre compte au président ou au responsable travail des situations de travail rencontrées, Guider l'association dans sa démarche qualité, Réaliser diverses enquêtes (qualité, satisfaction.), [...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'association souhaite développer ses activités pour répondre aux attentes de ses partenaires institutionnels et privés. Nous sommes ainsi à la recherche d'un ou d'une apprenti(e) (Réservé aux personnes de MOINS DE 30 ANS). Il/elle souhaite se former et accompagner le développement de l'association en mettant à profit ses compétences dans l'animation socioculturelle, avec pour spécificité la mise en place d'actions et de projets autour du livre et de la lecture. L'association vient d'obtenir une subvention d'un partenaire privé pour proposer des séances de lectures kamishibaï dans les établissements scolaires et les centres sociaux de 4 villes : Noisy-le-Grand, Neuilly-sur-Marne, Champigny-sur-Marne et Fontenay-sous-Bois. L'association a également des contrats en cours pour l'animation d'ateliers de création de kamishibai dans le Val de Marne et la Seine Saint Denis. Les activités principales: - Mission 1 : Animer des séances de lectures kamishibaï en direction des enfants et des familles - Mission 2 : Animer des ateliers de création de kamishibaï en école maternelles et élémentaires - Mission 3 : animer des séances de lectures de sensibilisation aux situations de handicap -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Abelcourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Les Pôles Enfance ont pour mission d'apporter à la personne accueillie une réponse individualisée en vue de promouvoir ses compétences, pour une plus grande autonomie et une meilleure intégration sociale. Le Pôle Enfance de Luxeuil-les-Bains est constitué d'un IME de 43 places et d'un SESSAD de 22 places. Vous intégrerez une équipe composée de 6 professionnels dans le but d'accompagner 26 enfants atteints de polyhandicap, TSA ou de déficience intellectuel et interviendrez dans les écoles ou au domicile. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE   LES MISSIONS Réaliser avec les[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'ESCALE, Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc...) Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, ville dynamique et attractive, nous vous proposons une belle opportunité à travers un poste de Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F pour nos dispositifs de Maison Relais / Pension de Famille. L'ESCALE est une Association loi 1901, spécialisée dans l'accueil, l'insertion, le soin et l'aide à domicile. La structure comprend aujourd'hui 65 services relevant du secteur Social, Médico-social et l'Insertion par l'Activité Économique. Elle intervient sur les départements de la Charente-Maritime, des Deux-Sèvres et de la Vienne. À ce jour, l'effectif est de plus de 450 salariés et 4 500 usagers, clients, patients sont pris en charge. MISSIONS L'Association l'ESCALE accueille 44 adultes au sein de ses dispositifs Maison Relais sur le territoire rochelais. Ce public a connu un parcours difficile : précarité, isolement, addiction, trouble psychiques, violence conjugales... Vous devrez[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION EN QUELQUES LIGNES : Quelle que soit sa situation ou ses difficultés, chacun d'entre nous devrait pouvoir accéder à l'activité de loisirs de son choix, dans un club, une association où tout un chacun pratique. C'est la garantie d'une société inclusive, qui change de regard et se rend compte que la différence peut être source de richesse. Guidée par des valeurs telles que le respect de la différence, l'engagement et le pouvoir de la diversité, l'association DAHLIR vise à faciliter l'épanouissement de publics fragilisés par un accompagnement sur-mesure vers des loisirs réguliers, de leurs choix. Notre équipe de salariés est présente dans 10 départements en Auvergne Rhône-Alpes et en Provence Alpes Côte d'Azur. EN BREF, UN POSTE A MISSIONS : En tant que Coordonnateur Départemental Dahlir Insertion et dans le cadre du portage d'un projet spécifique et expérimental dans le Cantal, vous aurez en charge le développement du Dispositif Insertion ; auprès des partenaires présents sur le territoire. Vous serez chargé.e de déployer la stratégie associative sur l'ensemble du département en lien direct avec les partenaires institutionnels avec qui nous travaillons. Vous[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Fédération des centres sociaux et socio-culturels de Vaucluse est une association loi 1901, basée sur Avignon qui fédère un réseau de 17 structures adhérentes (centres sociaux et Espace de vie sociale). Elle a pour mission de représenter, d'accompagner et de structurer un réseau d'acteurs professionnels et bénévoles en lien avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire vauclusien. La Fédération des centres sociaux est pilotée par un conseil d'administration, accompagnée de 7 professionnels permanents. Vous assurerez en son sein une mission d'assistante de direction avec des missions en comptabilité. Missions principales Sous la responsabilité de la déléguée fédérale, il-elle : -Contribue, avec l'équipe, à la mise en oeuvre du projet fédéral en lien avec les structures fédérées, -Assure le suivi administratif de l'activité globale de la fédération : o Accueil et secrétariat (physique, téléphone, courriel, traitement et transmission des infos .) o Suivi des adhésions (appels à cotisations, suivi) o Suivi administratif (conventions, gestion interfaces administratives sur des sites dédiés) o Suivi et gestion des dossiers RH : déclaration aist, mutuelle, dossier[...]

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Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales Localisation : Rémire-Montjoly, avec des déplacements occasionnels en Guyane Contrat : CDI Rémunération : 2 300 € brut mensuel Niveau d'études requis : Bac +2 minimum Permis : Permis B obligatoire Présentation de DAAC Guyane DAAC Guyane une association spécialisée dans la médiation communautaire sociale et en santé, l'accès aux droits et la promotion de la santé en Guyane. Elle œuvre activement pour l'information, la sensibilisation et l'éducation sur des enjeux sociaux et environnementaux. Son siège est situé à Rémire-Montjoly, avec trois antennes locales stratégiquement implantées sur le territoire guyanais : à Matoury, Saint-Georges-de-l'Oyapock et Camopi. Ces établissements permettent une présence directe au plus près des populations, facilitant l'accès aux services et renforçant le lien social sur l'ensemble du territoire. Finalité du Poste L'assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales soutient son/sa supérieur(e) dans la mise en œuvre et le suivi des projets de médiation sociale, de partenariats et de relations territoriales et Internationales.[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Mayet-de-Montagne, 31, Allier, Occitanie

Vous êtes passionné par l'animation ? Vous avez envie de transmettre vos savoirs auprès de plus jeunes ou de participer à l'épanouissement d'enfants dans un environnement de pleine nature ! Rejoignez l'équipe du Centre Social de la Montagne Bourbonnaise ! Vos missions : En tant que directeur de l'accueil de loisirs sans hébergement vous serez un acteur.trice clé pour : - Organiser et gérer l'Accueil de Loisirs (ALSH) Conception et mise en œuvre des projets pédagogiques pour les mercredis et vacances scolaires. Gestion quotidienne de l'accueil de loisirs (administrative, budgétaire, matérielle). Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution. Saisir les inscriptions, les présences des enfants et assurer un suivi de l'inscription et du règlement des familles. Connaissances et respect des procédures d'hygiène et de sécurité - Encadrer et organiser le travail des animateurs vacataires Recruter et organiser le travail des animateurs vacataires (bafa) et des animateurs permanents. Sous l'autorité de la directrice, vous encadrez les animateurs et veillez aux respects des procédures. Encadrer, accompagner et animer l'équipe. - Animer et encadrer les enfants[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vous aimez travailler avec les enfants en bas-âge et au sein d'un équipe de professionnels engagés, rejoignez l'Ufcv ! L'UFCV, association d'éducation populaire qui porte un fort intérêt au projet associatif et l'inclusion de tous, gère plusieurs EAJE dans les quartiers de la ville de Perpignan. Sous la responsabilité de l'équipe de direction du multi accueil (situé dans le quartier du Moulin à Vent), nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) pour compléter notre équipe. Le multi accueil dispose d'une capacité de 85 berceaux répartis en 5 sections. Vos principales missions seront : Participer à la construction et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Encadrer l'enfant dans sa vie au sein de l'établissement (repas, sieste, hygiène et sécurité). Encadrer les activités éducatives, d'éveil et de loisirs (activités manuelles, motricité.). Participer à la surveillance sanitaire des enfants et signaler toutes évolutions ou modifications à la direction. Accueillir les parents et assurer les transmissions. Assurer de façon temporaire les fermetures ou ouvertures de la structure. Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès maintenant[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sillé-le-Guillaume, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'ADIMC72 recrute pour la M.A.S Les Collines, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, à temps plein, dès que possible : Educateur Spécialisé (H/F). L'association ADIMC 72 : Notre Association composée de 6 établissements et services (la MAS Les Mélisses, la MAS Les Collines, l'IEM Jean-Yves GUITTON, la MAT et l'EAT Le Jardin d'Alexandre, le SAMSAH et le Siège Social) accompagne des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés (paralysie cérébrale, polyhandicap, etc.). En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'une association dont la priorité est de répondre au projet de vie des personnes accompagnées, en leur proposant des services sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. Rejoignez l'équipe de la Maison d'Accueil Spécialisée Les Collines : un cadre de vie bienveillant et une mission pleine de sens ! L'établissement : Jonchée sur les hauteurs de Sillé-le-Guillaume, à quelques kilomètres de « Coco plage », la MAS Les Collines est un lieu de vie et d'accompagnement qui accueille 46 adultes présentant un handicap moteur avec ou sans troubles associés. Grâce à une équipe[...]

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Chargé / Chargée d'études et d'inventaire patrimoine

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Réseau des sites majeurs de Vauban est notamment destiné à coordonner les actions en faveur de la conservation, de la gestion et de la mise en valeur des Fortifications de Vauban. L'association a ainsi coordonné la collecte et la synthèse de données dans le cadre du rapport périodique (mécanisme de suivi de la conservation de la Convention du patrimoine mondial) en 2022-2023, et coordonne actuellement l'actualisation du plan de gestion des Fortifications de Vauban. Missions générales du poste L'association fait face à un accroissement temporaire d'activités et souhaite engager un(e) chargé(e) de mission patrimoine culturel en renfort sur ses activités liées à la préservation et à la gestion des Fortifications de Vauban. Vos missions seront les suivantes : → Exploitation du « rapport périodique » élaboré en 2023 - Prise de connaissance, analyse et traitement des données transmises par les 12 sites majeurs de Vauban -Synthèse des données recueillies par site majeur. → Accompagnement à la gestion des enjeux spécifiques du patrimoine fortifié -Création de modèles et de fiches projets pour alimenter le centre de ressources de l'association -Création de modèles et de fiches[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En relation hiérarchique avec le responsable du service et en relation fonctionnelle avec les autres adultes relais de l'association et les autres collaborateurs de l'EVS de Hyères, votre mission principale est de mener des actions d'information, d'accompagnement ou de médiation dans le domaine de l'accès au droit, l'aide administrative, l'accès aux services publics et à l'emploi dans les locaux de l'EVS et les lieux de permanence définis avec les partenaires financeurs : Point justice, Maison France Service, lieux susceptibles d'évoluer en fonction des demandes. Les conditions d'éligibilité sont : - être âgé de 26 ans minimum en application du décret 2021 - 1181 du 14 septembre 2021 - résider dans un quartier prioritaire de la ville - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi ou d'un contrat d'avenir Vos activités: - Entrer en relation avec les habitants des quartiers prioritaires, être à l'écoute de leurs besoins et de leurs problématiques dans les domaines de l'emploi et de l'accès au droit. - Répondre directement aux problématiques des bénéficiaires (complétude des dossiers administratifs) - Accueillir, informer & sensibiliser les[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Forges-les-Bains, 91, Essonne, Île-de-France

L'A.M.M. (Académie de Musiques Modernes) est une école de musique associative ayant 26 ans d'existence. Notre équipe de professeurs et d'intervenants, tous professionnels, dispensent plus de 400 cours par semaine, des stages, des masterclass et des concerts tout au long de la saison. Nous bénéficions d'installations modernes, confortables et adaptées à nos activités au sein de la Maison des Associations de Forges-les-Bains. Intitulé du poste : Assitant(e) Administratif(ve) Nature du contrat : CDD Temps de travail : 20h/semaine sur quatre jours Localisation du poste : Forges-les-Bains Liaisons hiérarchiques : Rattaché au directeur Description et missions du poste 1. Missions principales : - Traitement administratif des dossiers (principalement sur PC et via un CRM ). Gestion des dossiers des adhérents (inscriptions aux cours et activités ponctuelles de la saison, mise à jour de la base de données, vérification des règlements et gestion des relances) - Accueil téléphonique et physique du public et des intervenants - Gestion des plannings des salariés et intervenants - Gestion des courriels et du courrier - Archivage et tri dossiers (et dématérialisation) 2.[...]

photo Agent / Agente de médiation dans les services publics

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi

Retiers, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Mission principale : Sous l'autorité hiérarchique d'un-e encadrant.e multi-services et en relation permanente avec lui.elle, le.la médiateur.rice social.e contribue, par ses interventions, au rapprochement et au dialogue entre les habitant.es d'une part et les structures de services publics partenaires d'autre part. Il.elle les assiste et les renseigne en vue de faciliter leurs accès aux différents services. Le.la médiateur.rice social.e contribue à créer un climat facilitant les relations dans le cadre de la politique globale définie par l'association, et en adéquation avec la norme métier de la Médiation sociale, dont les deux grands principes sont l'« aller vers » et le « faire avec et non à la place de ». La Médiation Sociale est le processus de création et de réparation du lien social et de règlements de conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose. La médiation sociale contribue à faire émerger des solutions nouvelles répondant aux évolutions de la société. Elle agit à la[...]

photo Psychologue clinicien / clinicienne

Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe placés par l'Aide sociale à l'enfance au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 5 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 21 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : -Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif -Responsabiliser à l'aide[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice générale de l'association, un-e chargé-e du suivi administratif, financier et des ressources humaines a pour : - Mission globale Gestion financière et comptable de l'association Gestion administrative des moyens humains - Activités Assurer le suivi de la trésorerie et de la vérification de sa fiabilité. Contribuer à l'élaboration au suivi du budget de l'association. Gestion de la comptabilité, de la saisie de documents à l'élaboration du bilan et des tableaux de bord. Elaboration des factures clients et gestion des règlements. Définir et mettre en œuvre les lois fiscales statutaires et les déclarations sociales. Préparer et mettre en œuvre la paie, les tâches et les composants de la paie. Contribuer à la gestion des ressources humaines de l'association (contrats de travail, santé au travail, mise à jour des dossiers du personnel, plans de formation). COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES Savoir (connaissances théoriques et pratiques) Connaissance actualisée de la législation et de la réglementation sociale et comptable dans le champ de l'action sociale et médico-sociale. Maitrise des outils bureautiques, informatiques et des[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement du pole logements accompagnés, l'association ENOSIA recrute un coordinateur /une coordinatrice CDI - 0.80 ETP Dès que possible L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Le Pôle logements accompagnés : 2 maisons relais de 25 et 20 places (Laval et Mayenne), 1 résidence sociale de 80 places (Laval), des mesures de logements accompagnés (IML/DALO/AVDL), EMPEX (Equipe Mobile Prévention Protection) Profil recherché : Vous intervenez sur les 3 dispositifs de logements du Pole : Les 2 maisons relais, et la résidence sociale Vous assurez la coordination des 5 travailleurs sociaux des 3 structures autour de l'accompagnement à la gestion du quotidien, des interventions liées au logement, le développement des projets et du partenariat. Missions : Sous l'autorité de la responsable de pole, - Participer à la mise en œuvre des projets sociaux encadrant le fonctionnement des[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Châtelaillon-Plage, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Emmanuelle est une association départementale du Secteur médico-social, gérant 36 établissements et services - Accueil de personnes en situation de handicap mental, dans 5 pôles (travail protégé, enfance, hébergement, autisme, sport adapté). Elle est dynamique et en forte croissance. Pour notre Établissement: Maison d'accueil spécialisée M.A.VIE,nous recherchons: 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) Dans le respect des recommandations des bonnes pratiques de l'Association, vous assurez une référence éducative en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous participez à l'élaboration d'un projet personnalisé et mise en pratique des objectifs. Vous assurez l'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de leur projet et de celui de l'établissement. vous animez des ateliers, des activités, des sorties. Vous assurez la transmission des informations nécessaires à l'accompagnement des personnes et favorisez le lien avec les familles. Missions: Assurer une référence éducative en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, élaboration d'un projet personnalisé et mise en pratique avec des objectifs précis. Assurer l'accompagnement[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Art - Culture - Loisirs

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Rattaché(e) au délégué général et sous l'autorité du conseil d'administration, vous assurez le suivi administratif et comptable de la structure, en lien avec nos activités et projets : Administration - Effectuer le suivi administratif courant (réception, transmission, suivi et classements des documents, courrier, téléphone, comptes rendus...) ; - Appuyer la vie associative : suivre les adhésions, suivre et préparer les réunions statutaires, effectuer les comptes-rendus ; - Mettre à jour la base de données adhérents de l'association ainsi que des listes d'envois mails suite aux nouvelles adhésions ; - Appui à l'élaboration et au suivi les demandes de subventions, participation aux bilans ; - Appuyer la vie associative : suivre les adhésions, suivre et préparer les réunions statutaires, effectuer les comptes-rendus ; - Établir les contrats de travail et les conventions ; - Établir les devis et factures (avec ou sans TVA selon l'activité) de l'association dont ceux et celles liés à la vente d'ouvrages des Éditions du LUCAS, en assurer l'envoi postal et le suivi ; Comptabilité et finance : - Participer à l'élaboration du budget annuel et en assurer le suivi ; - Suivre la[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne présentant des Troubles du Neuro-développement, avec ou sans troubles associés, ainsi que des personnes en situation de polyhandicap. Intégrer l'Adapei 41, c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41, représente un effectif de 76 salariés, il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement, - Un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap, - Jardin d'Enfants Spécialisé, - Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile, - Pôle[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Lescar, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans une école associative occitane, sous l'autorité du président de l'association et du chef d'établissement, vous occuperez un poste d'animateur périscolaire. Vous êtes titulaire du BAFA ou vous bénéficiez d'une expérience en animation en milieu scolaire ou centre de loisirs. Vous avez des connaissances de la langue occitane ou vous êtes prêt à vous engager dans l'apprentissage de la langue en débutant le poste. Vous souhaitez travailler en équipe et réfléchir ensemble à la mise en place de projets d'animation créatifs. Le poste demande de l'autonomie dans l'organisation quotidienne, un esprit d'analyse et une force de proposition pour faire évoluer le projet pédagogique. - Accompagner des enfants (de 3 à 11 ans) dans les différents moments de leur journée (repas, pause méridienne, toilettes, TAP, garderie) ; - Préparer et animer des activités périscolaires en adaptant votre projet d'activité au public, aux temps de la journée et aux moyens matériels et financiers de l'association et être force de proposition ; - Être capable d'évaluer votre action et d'évoluer dans votre pratique éducative ; - Mettre en place une communication à destination des familles (disponible aux[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing, créée en 1962 et affiliée à l'Unapei, est régie par la Loi 1901. Elle accompagne plus de 2500 personnes en situation de handicap dans 50 établissements et services repartis sur 23 communes représentant un parc immobilier de plus de 100 000 m2 bureaux et locaux d'activité et emploie plus de 1000 salariés. Le foyer de vie Singulier-Pluriel a une double mission : héberger et accompagner dans leur vie quotidienne 39 adultes en situation de handicap mental, ayant une notification MDPH orientation foyer de vie et accompagner 10 autres adultes en situation de handicap intellectuel dans le cadre d'accueil de jour au sein de l'établissement. Parmi les 39 personnes présentes de manière permanent, 3 vivent en appartement de proximité. Quatre places d'hébergement temporaire sont aussi disponibles. CDI - Temps plein - Poste en internat Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Roubaix Missions et fonctions : Vous partagez les valeurs de l'association des Papillons Blancs de Roubaix Tourcoing, et les orientations des projets associatif et d'établissement. Dans le cadre du projet d'établissement, vous accompagnez des adultes[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté Emmaüs Peupins est une association qui accueille des personnes en situation de précarité, des compagnes et compagnons hébergées sur place. Elle gère également un chantier d'insertion et accueille donc des salariés en parcours d'insertion. Le modèle économique de l'association repose sur la réception de dons de matériels divers, le tri, le réemploi et la revente de ces derniers. Afin d'accompagner les compagnes et compagnons, une équipe de salariés permanents est en place. Dans le cadre d'un remplacement, l'association Emmaüs Peupins recrute un(e) technicien de maintenance à temps plein. Le technicien de maintenance est responsable principalement de l'entretien du bâti, que ce soit les bâtiments d'activités, les bâtiments de la communauté et les logements qui sont autour. Il intervient dans la veille, le suivi et la réalisation de chantiers. Il pourra être amené à intervenir de temps en temps sur l'activité de la communauté, au niveau de la réception de matériels par exemple. Il sera en lien de façon régulière avec les compagnes et compagnons, pour répondre à des besoins ou les accompagner dans des travaux. Les missions principales qui vous seront confiées[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Formation

Barbazan-Debat, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité de la responsable de l'association vous serez amené(e) à différentes missions : Missions d'animation : - Soutenir les enfants dans leurs apprentissages (aide aux devoirs dans la totalité des matières scolaires) - Vous serez amené(e) à aider des élèves du primaire et du collège dans leurs apprentissages scolaires (compréhension des notions et aide pour les exercices). - Assurer l'interface et le relais avec les familles en les impliquant dans le projet de leur enfant et plus largement dans leur scolarité - Conception et organisation des activités - Soutien à la parentalité (écoute active- orientation) Missions de coordination : - Coordonner l'équipe salariée et l'équipe bénévole - Gestion administrative (mails, interlocuteurs institutionnels, élaboration du projet et du bilan de l'association en appui au conseil d'administration, plannings...) - Maîtrise des outils bureautique Merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC avant de postuler.

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